BeThe1.com : la chasse en ligne comme méthode de recrutement

Par 20 mars 2002

Le site BeThe1.com (http://www.BeThe1.com), dédié aux métiers de la mode, de la beauté et de la distribution sélective, propose un recrutement en ligne ultra-qualifié, pratique, économique ...

Le site BeThe1.com (http://www.BeThe1.com), dédié aux métiers de la mode, de la beauté et de la distribution sélective, propose un recrutement en ligne ultra-qualifié, pratique, économique et rapide grâce à un « matching » (recherche/mise en relation) ultra-fin basé sur des critères de métiers, de produits et de fonctions entre les profils des candidats de la base de données et l’offre d’emploi du recruteur, un classement immédiat des candidats par ordre en pertinence en fonction du profil du candidat recherché par l’entreprise, des outils de sélection « off line » des candidats (interview téléphonique, prise de références). Tous les métiers du secteur sont proposés à tous les niveaux : la vente au détail (vendeur, directrice de boutique, esthéticienne, étalagiste …), le commerce (commerciaux, trade marketer, responsable de formation …), le marketing (développement produit, merchandising de collection, sourcing …), la création (styliste, graphiste, mannequin, photographe …) et la communication (attachée de presse, responsable de relations publiques...). BeThe1.com publie annonces et CV automatiquement en anglais, français et japonais. Le site a été lancé en décembre 2001 par une équipe internationale de professionnels de l’industrie de la mode, de la beauté et de la distribution sélective et des ressources humaines. Des milliers de professionnels se sont déjà inscrits, dont 90 % aux Etats-Unis, en France et au Japon. Il s’agit en majorité de professionnels de la vente et du marketing, puis de la création et de la communication et enfin ceux liés à l’administration et à la production. 2/3 sont des femmes. Tous les niveaux sont concernés : employés (40 %), middle management (40 %) et direction (20 %). Les ¾ ont entre 3 et 12 ans d’expérience professionnelle, âgés de 20 à 40 ans. Pour 70 % d’entre eux, le revenu annuel est compris entre 25 000 et 90 000 euros. (Christine Weissrock – Atelier BNP Paribas – 20/03/2002)

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